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​韦峭 石金奇 潘中心

记者从南宁市委组织部获悉，南宁选优派强驻村第一书记和工作队员，抓管理重培养，让第一书记和工作队员在村屯贡献智慧、释放能量。

据介绍，今年是驻村工作队的轮换之年，南宁市抓好驻村第一书记和工作队员轮换，坚持尽锐出战，要求后盾单位原则上选派副科级以上党员干部驻村，特别优秀的适当放宽到科员，目前南宁市本级选派的372名轮换第一书记全部到位。其中，副科级以上占87.87%，45岁以下占76.82%。同时，举办新选派驻村第一书记专题培训班，推动驻村第一书记做到知所来、识所在、明所往、补所短、扬所长，聚力巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。

南宁市委组织部相关负责同志介绍，将结合大兴调查研究，进一步完善管理和考评制度，强化驻村第一书记的教育、管理、监督、考评、使用等各环节工作，引导广大驻村干部扎实履职、主动作为，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，推动全市驻村帮扶工作不断取得新成效，续写乡村振兴新篇章。

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